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【培训微文】朋友问:什么是组织经验萃取?

作者:jcmp      发布时间:2021-02-19      浏览量:0
1、why:为什么会出现这个概念?a.企

1、why:为什么会出现这个概念?

a.企业购买外部课程,课程是好的,落地很难,听完=在心里种了个种子,啥时候结果,不知道!

b.发现组织内,也不是没有老司机,只不过老司机自己能做的很好,但老司机自己也不知道自己为啥做的好,让他人不明觉厉!

c.组织发展到一定阶段,需要有自己的知识储备,以便扩大团队,更快复制,助力企业进一步发展。

2、what:什么是组织经验?

简单讲:老司机(组织内杰出者)的经验

a.案例:老司机经常吹牛逼的成功事迹-业务&管理&创新等方面

b.方法论:老司机自我总结出了一些方法/操作流程,或许不全面但有他的套路。

3、how:怎么萃取?

“奥利奥”模型

a.上层饼干:理论模型,看着没毛病,实际看不懂的那些百度或教科书的方法论,根据要萃取的经验领域去找这些模型;

b.下层饼干:组织经验,广泛收集,寻找普遍并典型的成功案例;自我总结的方法论,作为萃取参考;